Licenciada en Relaciones Humanas

Mendoza, Argentina
1101 Chile Mendoza Mendoza M5500 AR

Consultora en Recursos Humanos, desarrollo e implementación de las unidades estratégicas de rrhh dentro de una organización, selección, capacitación, administración de personal, entre otros.
Implemento procesos en empresas y coordino procesos como partner.

NOMBRE: JULIA MONTERSINO
DIRECCIÓN: FERRARI 345 SAN JOSE GUAYMALLÉN MENDOZA
Licenciada en RRHH, Universidad Champagnat. Inglés UNC avanzado.
TEL: 152441149/ 4452640

Consultora Free Lance (Actualmente)
Implementación y desarrollo del área de RRHH en cadena de farmacia.
Selección de personal diario digital del medio.

Responsable de logística de Personal en el sector de Gestión de personas jun. de 2017
Knight Piesold

Coordinación de actividad operativa en campo para Ingeniería y Medio Ambiente.
Presentar documentación del personal al cliente (Barrick Veladero-YPF Mendoza- Neuquén- Glencore- Alumbrera- Sales de Jujuy-Cerro Moro-Mina Gualcamayo-Yamana-Mina San José- Hocplc – Vale.
Organizar los cronogramas de proyecto en conjunto con el Jefe de Proyecto.

Analista de Recursos Humanos
mar. de 2017 – jun. de 2017

Administración de personal. Logística del personal. Altas Afip, altas seguro y art, inducciones para proyecto. Relación con el cliente. Reclutamiento y selección proyecto Cauchari comunidades de Jujuy (Susques-Puesto Sey-Huancar-Pastos Chicos-Catua- Capital ). Coordinación de exámenes médicos. Diseño e implementación de evaluaciones de desempeño, entrenamiento a Mandos Medios y Gerencia. Diseño e implementación de perfil de puesto, entrenamiento a Mandos Medios y Gerencia.

Analista de Recursos Humanos
jun. de 2016 – feb. de 2017

Novedades de Recursos Humanos, Control horario para liquidación de sueldos del personal en base y proyectos. Control de ausentismo, licencias. Altas y bajas de personal. Reconocimientos, Afiliaciones al sindicato. Vacaciones. Confección de legajos. Art 80. Certificaciones de servicios. Entrevistas de personal para: mandos medios, puestos junior, puestos operativos de minería Mendoza y San Juan, tramites en subsecretaria Mendoza/ San Juan / Santa Cruz. Organización de documentación de Tramites ART, tramites Obra social. Exámenes pre ocupacionales. Coordinación y capacitación de personal. Participación en eventos para desarrollo de clima laboral.

Asistente de cátedra Recursos Humanos IV Asistente de cátedra en Teoría y Práctica de la entrevista

Asistente de Administración y personal
dic. de 2014 – jun. de 2016

Control horario. Seguros ART. Control de asistencia del personal. Exámenes pre ocupacionales.Atención a proveedores/Clientes. Manejo de caja. Informes. Conciliación de cuentas. Traducciones en ingles de manuales operativos. Coordinación de viajes para proyectos de minería, gas y petróleo. Argentina, Chile, Perú, Bolivia, México, Estados Unidos. Documentación de personal.
Planificación y seguimiento de recursos viáticos, reservas, movilidad.Manejo de presupuestos, Cronogramas de vuelos. Compras de pasajes.Compra de insumos para sector. Relación con el cliente.

Analista de Desarrollo
may. de 2014 – oct. de 2014

Reclutamiento y Selección de Personal: Intervención en procesos de selección desde su inicio. Gestión de redes de búsqueda y selección de talentos.
Actividades In Company a terceros: Intervención, diseño y aplicación de Consultoría (Análisis de puestos, Detección de puestos críticos, Evaluación de Desempeño, Clima Laboral entre otros. Transportes Andreu- Aluflex como junior-semi senior-) Informes Socio ambientales (San Rafael. Mendoza. Malargüe. San Luis. La Rioja) Coordinación de Programas de Coaching. Capacitaciones abiertas

Atención al cliente: Contacto personal y telefónico con clientes por servicios de selección de talentos, logística de capacitación y coaching.

Analista de rrhh
jun. de 2012 – may. de 2014

Gestión de calendario anual de capacitaciones abiertas, coordinación con capacitadores.-Logística de los eventos
Capacitaciones In Company:-Presupuestar y cotizar pedidos de capacitación -Coordinación con el capacitador.-Logística de la capacitación: sala, equipos, horarios, transporte, librería, -Control y seguimiento de calidad post capacitación

Consultoría: Actividades Outdoor- Evaluación de Desempeño Rovella Carranza (San Luis)-Evaluación de Desempeño Bodega Dominio del Plata (Mendoza)- Confección de legajos, control de altas de personal de Bodega. Kaiken Wines. Análisis y Evaluación Encuestas Clima Laboral Safari Automotores

Selección: Elaboración de descripción y perfil de puesto Análisis y reclutamiento 2.0 (avisos web, redes de empleo, LinkedIn, Facebook)
Participación en entrevistas de personal más de 5 búsquedas.
Reclutamiento y selección proyecto tercerización Higiene y Seguridad para Bodegas. Incorporación bodega Trivento.

Gestión Comercial: Planificación mensual y diaria de visitas cliente Definir mercado San luis Mendoza San Juan y Agenda, Investigación de mercado, redes etc.
Mailing y publicidad de todos los productos. Atención telefónica clientes – Atención a proveedores. Mystery Shopper: (Cliente Incógnito) Desarrollo de Informe mensual y desarrollo de producto.

Reemplazo de Analista de Recursos Humanos Mendoza Argentina
feb. de 2012

Reemplazo de Analista de Recursos Humanos
Liquidación mensual personal. Legajos del personal. Aplicación de políticas de sanciones.
Experiencia Administrativa / Secretaria:
Atención telefónica – Atención a proveedores -Asignación de viandas para el personal-Coordinación de transporte para el personal – Manejo de agenda, coordinación de viajes y hospedaje para colaboradores.
(Experiencia de secretaria en 4 empresas: Municipalidad de Guaymallén, Liderar, Flebosalud y Knauf)